Category Archives: Catatan Esdua

Inspirasi dari Film Habibie & Ainun: Manajemen Teknologi untuk Kemandirian Bangsa

Sabtu kemarin akhirnya saya menonton juga film yang sedang happening beberapa waktu ini, Habibie & Ainun. Awalnya saya tidak berniat menonton film itu karena testimoni dari teman-teman yang sudah menonton adalah seputaran ‘romantis’, ‘menangis’, ataupun ‘haru’. Saya lebih suka film yang menimbulkan motivasi, walaupun disisi lain saya juga mengagumi sosok Pak Habibie.

Singkat cerita duduklah saya kursi bioskop, dan perlahan tapi pasti terbawalah saya dengan alur ceritanya.

Tema utama di film itu memang kisah cinta, tapi ternyata tidak secengeng yang saya bayangkan malah banyak juga sisi perjuangan yang diangkat, untuk mewujudkan mimpi “membuat pesawat terbang sendiri” Continue reading →

Sekolah 5 cm atau 50 cm ?

Kehidupan itu ibarat roda yang berputar, kadang di atas kadang juga di bawah

Entah sudah berapa kali saya mendengar kalimat seperti itu. Sampai lupa kapan dan dari siapa pertama kali saya mendengarnya. Memang, hidup tidak selamanya mengenai keberhasilan dan hal-hal yang menyenangkan bagi kita, tapi ada kalanya mengalami episode kegagalan dan hal-hal yang tidak menyenangkan.

Seperti yang saya alami sekarang, dulu ketika masih S1 saya termasuk yang the best di kelas untuk urusan nilai, pun disibukkan dengan aktivitas di organisasi nilai saya tidak terganggu, rasanya saat itu cukup mudah bagi saya. Continue reading →

Menjadi Seperti Seharusnya

tidak terasa, dari satu tahun total saya memperdalam ilmu di program master sudah 6 bulan berjalan, dengan kata lain sudah setengah perjalanan ..

kalo sedikit direview, tidak jauh berbeda modul yang ada dengan mata kuliah di essatu, karena memang saya mengambil obyek studi yang sama. bedanya adalah dari tingkat pemahaman materi yang semakin dalam dan juga kompleksitas dari analisis studi kasus yang ada.

hampir tiada hari tanpa studi kasus, sampe lupa sudah berapa kasus yang sudah dianalisis dan dibahas. dari semuanya, hampir selalu kita diminta untuk merumuskan strategi apa yang harus dilakukan sebagai pemecahan masalah dari kasus tersebut.

nah, dari strategi ini ada yang menarik, Continue reading →

Kekuatan Visi dan Kepemimpinan

Vision is a mental image of a possible and desirable future state of the organization.

Baik tidaknya suatu organisasi dapat dilihat dari tujuannya, yang tercantum dalam visi, misi dan goal. Dimana visi yang baik adalah yang memuat convey to ideal dan unique. Convey to ideal adalah suatu kondisi ideal yang bisa jadi hal yang tidak mungkin dicapai namun kita ingin menuju ke arah sana. Unique maksudnya visi itu khas, yang membedakan organisasi satu dengan yang lainnya.

Misi adalah langkah-langkah yang akan dilakukan, atau bagaimana cara dari organisasi untuk mencapai visi yang diinginkan. Sedangkan goal adalah tujuan atau target yang akan dicapai, yang biasanya bersifat kuantitatif dan bisa diukur ketercapaiannya. Continue reading →